RÉSUMÉ DE LA FORMATION
Dans une société mondialisée, la multiculturalité devient un élément de gestion managériale de tous les jours. Afin de créer des synergies sur nos points communs plutôt que des freins via nos différences, nous vous proposons une formation pour vous donner les clés pour être à l’aise et gérer au mieux une équipe multiculturelle.
OBJECTIFS
- Appréhender le cadre légal de la diversité.
- Mettre en place une synergie pour faire des différences une force.
- Utiliser les outils de management adéquats en fonction de son public.
- Adapter son mode de communication à son auditoire.
CONTENU SYNTHÉTIQUE
- Comprendre la diversité.
- Le rôle du RH face à la diversité.
- Manager la diversité au quotidien.
- Intégrer et manager un collaborateur porteur de handicap.
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